El presidente de Amazon reflexionó sobre cómo ser un líder vulnerable que genera confianza, al sintonizar con sus sentimientos y gestionarlos con inteligencia emocional.
Los filtros personales distorsionan los mensajes en el ámbito laboral y generan malentendidos frecuentes. Lo que una persona comunica no siempre coincide con lo que el otro interpreta, lo que puede complicar la efectividad de las interacciones.
Al analizar la mente humana, las películas de Pixar nos convierten en expertos emocionales, cultivando una mayor autoconciencia, autogestión, empatía e interacciones sociales que contribuyen a un mundo más inteligente emocionalmente.
Cuando los líderes desempeñan funciones de alta presión sin recursos que les ayuden a controlar el estrés, esto puede provocar problemas de salud mental, síntomas de salud física y una mala toma de decisiones.
Los empresarios dan prioridad a la Inteligencia Emocional sobre la capacidad técnica, y está claro que la capacidad de gestionar y comprender las emociones desempeña un papel crucial en el liderazgo.
Vigilar de cerca tu ira puede ayudarte mucho más que darle la espalda por completo.
Desde la mirada hasta un apretón de manos, cómo hacerlo efectivamente.
Para fines de inversión, la inteligencia emocional permite reconocer e interpretar emociones, luego integrar esa información en una estrategia productiva que realmente ayude a tomar decisiones financieras óptimas y más razonables.
